著名經(jīng)濟學(xué)家于光遠(yuǎn)說過：國家興盛靠經(jīng)濟，經(jīng)濟繁榮靠企業(yè)，企業(yè)興旺靠管理，管理關(guān)鍵是文化，文化的競爭優(yōu)勢是獨特的、難以模仿的。近日，為落實公司文化發(fā)展戰(zhàn)略，加強公司企業(yè)文化建設(shè)，進(jìn)一步提升企業(yè)的凝聚力、向心力，在總裁常明松先生的倡導(dǎo)下，公司成立了企業(yè)文化宣傳小組。

資源終會枯竭，唯有文化生生不息。

一個企業(yè)，企業(yè)文化是無形的，但文化建設(shè)，卻可以促進(jìn)品牌價值升華。公司成立企業(yè)文化宣傳小組是經(jīng)公司研究決定的一項重要舉措，總裁常明松先生講到：公司成立宣傳小組的目的在于，興文化，展形象，立信念，暖人心，筑同心 ；一個國家，文化是靈魂，一個企業(yè)，文化是根本，一年企業(yè)靠運氣，十年企業(yè)靠經(jīng)營，百年企業(yè)靠文化；新天科技作為一家發(fā)展近20年的企業(yè)，不但在智慧能源計量領(lǐng)域有明顯競爭優(yōu)勢，更要重視文化的持續(xù)競爭優(yōu)勢；同時他要求宣傳小組每位成員要注重日常素材積累，提升邏輯思維能力，增強責(zé)任心，加大力度，積極發(fā)現(xiàn)各類宣傳亮點，高質(zhì)高效做好企業(yè)文化宣傳工作，全面推進(jìn)公司企業(yè)文化新發(fā)展。

企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力、不朽支柱，是為了將企業(yè)的生命周期延長。

在企業(yè)發(fā)展中，培育精神文化，形成具有自身特點的企業(yè)理念至關(guān)重要。將企業(yè)的制度文化和物質(zhì)文化融入到企業(yè)理念之中，才能賦予企業(yè)在管理上形成更深層次的主導(dǎo)“靈魂”，凝聚團(tuán)隊精神，緊密相連，形成合力發(fā)展。 

匯聚奮進(jìn)力量，形成發(fā)展共識。

求木之長者，必固其根本;欲流之遠(yuǎn)者，必浚其泉源。在公司高速發(fā)展的時期，成立企業(yè)文化宣傳小組，使其發(fā)揮引導(dǎo)帶動作用，進(jìn)一步提升宣傳質(zhì)量及宣傳力度，使公司全體員工都能更深入全面的了解公司企業(yè)文化，將個人遠(yuǎn)景規(guī)劃與公司未來發(fā)展愿景達(dá)成一致，形成共識，匯聚力量，合力實現(xiàn)公司更好、更快、更長遠(yuǎn)的發(fā)展。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。”讓我們用共同的智慧、為了共同的信念凝聚在一起，為新天的騰飛而努力奮斗吧!